白寿生科学研究所は、1925年(大正14年)創業、2025年に創業100年を迎えた老舗の電位治療器メーカーです。主力商品の「ヘルストロン」は、1963年に厚生省(現・厚生労働省)から医療機器として承認された世界初の電位治療器で、頭痛や肩こり、不眠症、慢性便秘の緩解を目的に、累計約100万台が出荷され、全国約5,000か所の医療機関・福祉施設にも設置されています。同社が展開する「ハクジュプラザ」は、このヘルストロンを無料で体験できる健康ショップで、全国約450店舗を展開し、健康情報の提供や地域コミュニティの場としての役割も担っています。
売上・利益・年収モデル
ハクジュプラザの月収モデル例
ハクジュプラザの売上は、来店客数と、無料体験を通じて築く信頼関係、そして地域での口コミによる紹介の広がりで決まります。ノルマを設けず、無理な勧奨をしない方針を掲げているのも特徴です。募集媒体で紹介されている収益の目安は下表のとおりです。
| 月商モデル | 要問い合わせ(公式に月商モデルの掲載はなし。年間ベースの実績例はあり) |
|---|---|
| 粗利益 | 要問い合わせ |
| 営業利益 | 平均年収は関東エリアで1人850万〜1,000万円という例がある |
| 年換算の利益目安 | 2022年7月〜2023年6月の実績で、通期12ヶ月営業した338店舗の平均売上は1,667万6,000円、うち年間売上3,000万円以上は34店舗という例がある |
| 主な経費 | ロイヤリティ等は要問い合わせ(店舗設備は本部負担のため運営コストは比較的抑えやすいとされる) |
ハクジュプラザの独立後の平均年収は、関東エリアで850万〜1,000万円という例が紹介されています。実績データでは、通期営業した338店舗の平均売上が1,667万6,000円、うち34店舗が年間売上3,000万円以上という結果もありますが、これは店舗ごとの実績であり、成果は立地やお客様との関係づくりにより異なります。
加盟金･開業初期費用
ハクジュプラザの開業に必要な資金
ハクジュプラザは、加盟金・研修費が実質0円という珍しい費用体系が特徴です。店舗や運営に必要な備品は本部が負担するため、開業時の自己負担は保証金と初回仕入れが中心になります。
| 加盟金 | 0円 |
|---|---|
| 保証金 | 100万円(非課税、契約終了時に返金) |
| 研修費 | 0円 |
| 初回仕入 | 71万5,000円(税込)程度(店舗によって変動) |
| 開業資金の目安(総額) | 171万5,000円(税込)〜 |
ハクジュプラザは、加盟金や研修費がかからず、保証金100万円は契約終了時に返金される仕組みです。店舗や備品は本部が負担するため、開業資金の総額は171万5,000円程度からという例が紹介されています。ただし、これは正社員として2年間勤務したのち業務委託に切り替わる仕組みが前提であり、一般的な即時開業型のフランチャイズとは性質が異なります。
ロイヤリティ･ランニングコスト等
ハクジュプラザの月額コスト
ハクジュプラザのロイヤリティやシステム利用料の具体的な条件は、公表されている情報では確認できませんでした。店舗設備や販促物は本部が用意するため、月々の実費負担は限定的とされています。
| ロイヤリティ | 公表情報では確認できず(要問い合わせ) |
|---|---|
| 商品仕入れ | ヘルストロン本体や健康食品の仕入れが継続的に発生 |
| 店舗設備・備品 | 本部が負担 |
| 販促・宣伝物 | 本部が提供(広告・宣伝・販売のフォロー体制あり) |
| その他 | 家賃・水道光熱費等は店舗の立地・規模による(要問い合わせ) |
ハクジュプラザは、店舗設備や備品を本部が負担する仕組みのため、月々の運営コストを抑えやすいとされています。ただし、ロイヤリティやシステム利用料などの詳細な条件は公表されていないため、説明会での確認が必要です。
白寿生科学研究所フランチャイズ加盟オーナーの評判・口コミ
FCオーナーAさんの場合
加盟の経緯やきっかけ
FCオーナーAさんは、求人広告で見たハクジュプラザの店長のエピソードに心を動かされ、この仕事を志したといいます。事故で亡くなったお客様のご遺族から、ヘルストロンを「我が家の宝物」と大切にしていたと感謝の言葉をかけられたという話を知り、お客様に心から喜んでもらえる仕事がしたいと考えるようになりました。会社の歴史や創業の背景を調べるなかで信頼感を持てたことも、入社の後押しになったといいます。
加盟した結果どうなった？
正社員として2年間、研修や店舗運営のノウハウを一つひとつ積み重ね、業務委託として独立しました。それまで担当していた店舗をそのまま引き継げる仕組みのおかげで、既存のお客様との関係を土台に、無理なく運営をスタートできたそうです。
FCオーナーBさんの場合
加盟の経緯やきっかけ
FCオーナーBさんは、人と接することが好きで、「ありがとう」と言われる仕事に携わりたいという思いから応募しました。ノルマがなく、お客様一人ひとりに向き合える働き方に魅力を感じたといいます。
加盟した結果どうなった？
地域のお客様と丁寧に関係を築くなかで、口コミによる紹介で来店が広がっていったそうです。担当エリアに根差した信頼関係が、日々のやりがいにつながっているといいます。
※公式サイトやその他の情報を編集部がまとめた内容を含みます。
加盟オーナーの声からは、ノルマのない働き方や、お客様一人ひとりと向き合う姿勢への評価がうかがえます。既存店舗を引き継いで開業できる仕組みも特徴的ですが、これらは個別の事例で、成果は地域や本人の取り組み方により異なります。
研修・サポート体制
白寿生科学研究所フランチャイズの研修･サポート体制
ハクジュプラザでは、未経験者でも活躍できるよう、入社後まず3ヶ月ほどの新人研修を行います。研修内容は、机上研修、ロールプレイング、店舗研修の3段階で構成され、接客や商品知識、健康相談への対応を実践的に学べます。正社員としての最長2年間は、業務委託として独立するための助走期間と位置づけられており、店舗運営全般をアシストするスーパーバイザーが継続的にサポートします。このスーパーバイザーは、ハクジュプラザの店長として長年実績を積んできたプレイングマネージャーで、広告・宣伝・販売の具体的なフォローまで担います。独立後も、本部が課題解決やノウハウ提供を継続する体制です。
サービス・IT事業の将来性やリスク
市場規模・市場の成長性
高齢化が進む日本では、病気になってから治療するのではなく、未病のうちに予防するという考え方への関心が高まっています。頭痛や肩こり、不眠、便秘といった慢性的な不調を抱える人は幅広い世代におり、ヘルストロンのような予防・緩解を目的とした健康機器への需要は根強いものがあります。ハクジュプラザは、無料体験と地域コミュニティとしての役割を組み合わせ、単発の販売にとどまらない継続的な関係を築いている点が強みです。一方で、健康食品・健康機器業界には様々な業者が存在し、消費者側に警戒感を持たれやすい側面もあるため、丁寧な説明と誠実な対応の積み重ねが欠かせません。
AIに代替されるリスクは？
ハクジュプラザでの接客は、お客様の体調や悩みに耳を傾け、健康相談に応じながら信頼関係を築いていく仕事が中心で、AIだけで完結するものではありません。効果の感じ方には個人差があり、対話を重ねながら一人ひとりに合わせた説明をする必要があるため、対面でのコミュニケーション力が重視されます。現実的なリスクは、AIによる代替よりも、地域における人材の確保・育成、そして「健康食品・健康機器は怪しい」という一部の先入観への向き合い方です。丁寧な情報提供と誠実な対応を続けられるかが、長期的な信頼構築を左右します。
高齢化を背景に、予防や未病への関心は根強く、対面での健康相談を軸にしたハクジュプラザの業態はAIに代替されにくい分野です。一方、健康関連業界への警戒感や人材育成が課題で、誠実な対応の積み重ねが長期的な信頼につながります。
白寿生科学研究所の一般ユーザー(お客様)の評判・口コミ
ハクジュプラザは全国に店舗があり、利用した人からさまざまな声が寄せられています。好意的な声では、無料体験の続けやすさや、実感できた体調の変化を評価する内容が目立ちます。一方で、無料体験の仕組みに関する声もあります。
好意的な口コミ
無料で何度でも通えて、しつこい勧誘もなく、担当者が親切に対応してくれると評価する声が多く見られます。
肩こりや腰痛、便秘、頭痛などの不調が和らいだと実感し、家族にも勧めたという声があります。
改善希望などの口コミ
長期間無料で親切にしてもらった分、購入を勧められなくても「何か買わないと申し訳ない」という気持ちになったという声も見られます。
効果の感じ方には個人差があり、体感できなかったという利用者もいるようです。
※一般のお客様の口コミ等を編集部がまとめた内容になります。
Q & A
Q. 未経験でも加盟できる？
A. 3ヶ月の新人研修があり未経験でも可能です。
Q. 加盟金はいくら？
A. 0円で、保証金100万円は返金されます。
Q. 開業資金の目安は？
A. 総額171.5万円(税込)〜という例があります。
Q. すぐに独立開業できる？
A. まず正社員として2年間勤務する仕組みです。
Q. 既存のお客様は引き継げる？
A. 担当していた店舗をそのまま引き継げます。