カンリー福利厚生(フクリー)の評判と料金は？なぜ、選ばれるのか

• ポイント
  １

  カンリー福利厚生は、株式会社カンリーが提供している福利厚生サービスで、正社員だけでなくアルバイトを含むさまざまな雇用形態の従業員が利用できる点が特徴です。利用者は、マップ上に表示される多様な優待情報の中から、自分に合ったサービスを探して活用できる仕組みとなっており、日常的に使いやすい福利厚生を実現しています。このような仕組みによって、従業員の満足度や企業への定着率を高める効果が期待でき、結果として採用活動の強化にもつなげることが可能です。料金体系は、利用人数によって変動します。

• ポイント
  ２

  カンリー福利厚生は、Googleマップを基盤とした地図UIを採用しており、現在地の周辺で利用できる優待を直感的に探せる仕組みが整っています。マップ上に表示されたピンや優待情報を選択し、表示された画面を店舗スタッフに見せるだけで利用できるため、操作が複雑になることはありません。また、地図検索だけでなく、目的地や店舗ジャンルを指定して優待を絞り込むことも可能となっており、利用シーンに応じて柔軟に探せる点も魅力です。

• ポイント
  ３

  カンリー福利厚生は、操作が簡単で日常的に使いやすい点に加え、導入のしやすさにも特徴がある福利厚生サービスです。これまで福利厚生は大企業向けというイメージを持たれがちでしたが、カンリー福利厚生は比較的安価に導入できるため、ベンチャー企業や従業員数が少ない企業でも無理なく利用できます。さらに、正社員に限らず、業務委託の方や飲食店で働くアルバイトの方向けに導入している企業も多く、幅広い雇用形態に対応できる点が評価されています。福利厚生としての利用だけでなく、求人票への記載や採用活動での訴求、企業ブランディング、従業員の定着率向上といった場面にも活用できるため、人材確保や組織づくりにおいても有効なサービスと言えます。

• ポイント
  ４

  カンリー福利厚生で提供されている優待は、飲食店や居酒屋、小売店、コンビニなど、日常生活の中で利用しやすいカテゴリーが数多く掲載されている点が特徴です。仕事帰りや普段の買い物といった身近なシーンで活用しやすいため、従業員にとって使い勝手の良い福利厚生と言えるでしょう。導入から利用開始までの流れも非常にシンプルで、企業側は申し込み後に社員へサービス内容を説明し、登録用のURLを配布するだけで準備が進みます。従業員向けのサービス紹介資料については、カンリー福利厚生側で用意されているため、導入企業が個別に資料を作成する必要がなく、運用負担を抑えられる点も評価されています。

以下の口コミは、複数サイトの当該製品についてのレビューや口コミを要約したものになります。 評価点数についてはそれらを参考にしている場合があります。